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不负春光起好步 踔厉奋发开新局——百融资产运营公司召开2022年度经营工作会暨2021年度劳动竞赛表彰大会

发布时间:2022-03-30     下载附件

银河平台评测 2022年3月29日上午,百融资产运营公司召开2022年度经营工作会暨2021年度劳动竞赛表彰大会。集团党委书记、董事长李军,集团办公室副主任王骁,公司领导班子,总部各部室负责人,片区经理及职工代表参加此次会议。会议由公司党支部书记曹卓毅主持。

银河平台评测 会上,公司对2021年度劳动竞赛中涌现的先进集体和个人进行了表彰,公司总经理曾红顺为获奖集体和先进个人代表颁发了荣誉奖杯,并分别与片区经理代表和总部部室代表签署了2022年度经营目标责任书。

在交流分享环节,招商经理雷远、江汉路片区经理程志祥就积极寻求招商突破、持续提升服务质量、拓展增值服务创收等方面进行了交流分享。

银河平台评测 公司总经理曾红顺以《不负春光起好步 踔厉奋发开新局》为题作了2022年经营工作报告,从做好基础管理工作、目标任务分解、重点项目聚焦、稳步开拓市场、提升资产运营管理、加大招商招租力度、强化物业运营管理、开展增收节支、细化费用管控、打造学习型企业、抓好安全管理、丰富党建活动等十二个方面进行了工作部署,并对李军董事长在年度经营工作大会上的讲话进行再次宣贯。

集团党委书记、董事长李军对百融资产运营公司挂牌成立表示祝贺,就公司成立的背景目的和意义进行了深刻解读,对公司2021年在经营指标达成、经营发展思路、管理提质增效、班子团队建设四个方面取得成绩给予充分肯定,对2022年经营工作的具体部署表示认可,并指出了公司存在的问题与不足。李军董事长以“四个提升”对公司2022年重点工作进行了布置:一是提升理念与思想认知、强化使命担当。充分把握利用内部资源,积极拓展外部业务。二是提升改革攻坚意识,善于主动谋划。致力于将“自有资产运营管理”转型为“自有+市场”资产管理模式,落实集团“新五大改革攻坚”战。三是提升经营管理水平,回归运营本质。聚焦价值创造,持续提升经营创效成果。四是提升专业学习能力,打造人才梯队。营造敢于压担子、敢于下任务、奋发图强的工作状态,以饱满热情工作态度,专业扎实的工作能力,完成年度工作目标。

下一步,百融资产运营公司将继续抱持着热爱中百的初心,坚定在资产运营行业迅速成长的信心,下定在资产运营开辟新天地的决心,笃定不达目标不罢休的恒心,用心落实各项工作部署,全力以赴完成年度目标任务!

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